Código General de Derecho de Información y CONFIDENCIALIDAD
Si el usuario (cliente o candidato) decide trabajar con IDENTIAL, se solicitarán los datos estrictamente necesarios para la consecución de los fines y finalidades de búsqueda de empleo según las condiciones de este acuerdo.

Servicios que presta IDENTIAL a los candidatos:
Que el candidato facilite su CV a la bolsa de empleo de IDENTIAL a través del proceso de alta de candidatos. Dentro del proceso se requiere que los candidatos faciliten sus datos de carácter personal necesarios para las funciones y finalidades de búsqueda de empleo.

El tratamiento de los datos de los candidatos está enfocado a la consecución de estos fines, siempre dentro del marco normativo establecido. Los datos que facilite el candidato serán incorporados en un fichero registrado en la Agencia de Protección de Datos, del que es titular IDENTIAL GLOBAL CONSULTING S L con el NIF:B85391100
Servicios que presta IDENTIAL a clientes:
Información acerca de los empleos que estos ofrecen a los candidatos que pudieran estar interesados en los mismos.

Gestión del proceso de selección. Servicios relacionados con la gestión de la selección de candidatos y otros servicios que IDENTIAL considere de interés para las empresas: Formación, red de contactos profesionales, servicio de noticias, promociones y ofertas de terceras entidades. Los datos personales de los usuarios son almacenados en una base de datos propiedad de IDENTIAL y registrado en la Agencia de Protección de Datos. Los datos recabados son los adecuados, pertinentes y no excesivos en relación con el ámbito, las finalidades y servicios determinados, explícitos y legítimos de IDENTIAL.

IDENTIAL ha adoptado las medidas de índole técnica y organizativas que garantizan la seguridad de los datos de carácter personal y eviten su alteración, pérdida, tratamiento o acceso no autorizado, habida cuenta del estado de la tecnología, la naturaleza de los datos almacenados y los riesgos a que estén expuestos, todo ello de conformidad con lo establecido en el Real Decreto 994/1999, de 11 de junio y otros procedimientos de control para la seguridad de los sistemas de información.

Consentimiento del Usuario
Al firmar este acuerdo el usuario da su consentimiento inequívoco y expreso al tratamiento de sus datos personales conforme a las finalidades y servicios que presta IDENTIAL, así como, en su caso, la cesión a terceros para el cumplimiento del servicio (con los condicionantes que se especifican en el apartado de control de privacidad). A estos efectos se entiende por Tercero «las entidades o clientes que utilizan los servicios de IDENTIAL para la selección de personal». Los candidatos autorizan a IDENTIAL a acceder a sus datos personales, independientemente de su nivel de privacidad, a fin y efecto de poder informarles de ofertas de trabajo concretas e idóneas a su perfil profesional.

Servicio de comunicaciones electrónicas
IDENTIAL ofrece la posibilidad de conocer a través de comunicaciones electrónicas (correo electrónico y SMS) de forma rápida, personal y gratuita, las ofertas de empleo que más se adecuan al usuario. IDENTIAL permite a los usuarios que lo soliciten puedan excluirse de este servicio de forma sencilla y gratuita. Para ello, el usuario deberá enviar un mail o carta y solicitar la cancelación.

Control de la Privacidad

El candidato acepta el nivel de privacidad de los datos personales facilitados a IDENTIAL:

1) Privacidad Máxima: Tendrán acceso al currículum actualizado únicamente aquellas empresas en cuyas ofertas el usuario se haya interesado. Así, la empresa podrá ver el currículum actualizado. De este modo, una empresa en la que se interesó voluntariamente el candidato tendrá acceso al currículum actualizado y completo del usuario.

2) Privacidad Alta: El currículum actualizado será visible para las empresas interesadas pero sin datos de contacto (nombre y apellidos, e-mail, teléfono y/o foto), de manera que podrán mantener su anonimato si así lo desean. El candidato podrá modificar el nivel de privacidad notificándolo por escrito a IDENTIAL.

Derecho de Revocación, Oposición, Acceso, Corrección, Actualización y Cancelación de Datos

El usuario tiene derecho a acceder a sus datos personales, a rectificarlos si los datos son erróneos y a darse de baja de los servicios de IDENTIAL. Así, el usuario puede revocar su consentimiento en cualquier momento por causa justificada, pero no se podrán atribuir efectos retroactivos. Estos derechos pueden hacerse efectivos mediante comunicación escrita a IDENTIAL al Departamento de atención al Usuario, servicios@IDential.esAv. de Alberto de Alcocer, 46, 28016 Madrid

IDENTIAL cumple íntegramente con la legislación vigente en materia de protección de datos de carácter personal, y con los compromisos de confidencialidad propios de su actividad.

El tratamiento de los datos personales y el envío de comunicaciones por medios electrónicos están ajustados a la normativa establecida en la Ley Orgánica 15/1999,13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (B.O.E 14/12/1999) y en la Ley 34/2002, de 11 de julio, de Servicios de la Sociedad de la Información y de Comercio Electrónico (B.O.E. 12/07/2002).
IDential Global Consulting, S.L.
NIF: B85391100
Av. de Alberto de Alcocer, 46, 28016 Madrid
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